有良好的適應(yīng)能力和溝通能力，有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神，待人友善，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重長期穩(wěn)定的發(fā)展機(jī)會(huì)
●負(fù)責(zé)加盟商外賣平臺(tái)運(yùn)營管理及日常問題處理
●跟進(jìn)加盟商的貨物問題（監(jiān)控加盟商用貨情況，避免加盟商外購貨物）
●通過數(shù)據(jù)分析準(zhǔn)確定位店鋪問題，提出并解決問題，提高店鋪單量
●負(fù)責(zé)加盟商簽約后的一系列新店流程（主要通過郵件收集和反饋資料，協(xié)調(diào)和跟進(jìn)新店和各部門之間的工作、ERP系統(tǒng)資料錄入）
●負(fù)責(zé)部門業(yè)績數(shù)據(jù)收集和分析
●協(xié)助督導(dǎo)日常工作和數(shù)據(jù)資料查詢（主要通過ERP系統(tǒng)資料查詢、錄入、更新、審核）
